AVP소개

CA 채널의 핵심 가치는 Global Sales Professional 육성 입니다.

1. Global Company

- 150년 동안 보험만 연구하고 있습니다.

- 존경 받는 보험사가 되기 위해 노력하고 있습니다.

- 미국 S&P 500 지수에 편입된 보험회사 입니다.

- 한국생명보험 시장 vs. 메트라이프 금융그룹 비교(2018년 말 기준)

  한국 생명보험 시장 메트라이프 금융그룹
시가총액 18조 (KOSPI 상장 회사) 44조
총자산규모 850조 760조
투자자산 800조 650조(AUM)
순이익 4조 6조

- 메트라이프 금융그룹의 주요 역사

   • Metropolitan Life Insurance 창립 (1868년)

   • 타이타닉 호 침몰 사고 구호 지원 (1912년)

   • 911 테러 구호 지원 (2001년)

   • 포춘지 500대 기업 중 43위 (2018년)

   • 전 세계 40여 개국 진출 (2018년)

2. Product

- 보험은 약속 입니다.

   • 보험금 청구 당일 지급 서비스

   • 보험금 평균 지급처리기일 0.67일 (2017년 기준)

   • 사망보험금 10억 원 보험금 청구 당일 지급 (2001년)


- 보험은 보험다워야 합니다. 

   • 보험의 보장기간이 종신, 100세, 90세 등

   • 가입 후 변동하지 않는 보험료

   • 경제적 은퇴 시점 이전에 납입 완료 가능


- 보험은 진화해야 합니다.  (변액 + 달러)

   • 펀드 투자형 상품 최초 출시 (변액유니버셜 보험)

   • 전세계 기축 통화인 달러를 기반으로 하는 보험 출시 (달러 종신보험)

3. Service

합리적인 합산 가입금액에 따른 헬스케어서비스 제공(최대 45가지)

- 질병 예방이 우선입니다.

- 조기 진단이 중요합니다.

- 치료 지원이 핵심입니다.

- 건강 관리는 필수입니다.

4. Professional

세무사, 감정평가사, 투자 전문가, 국제공인 재무설계사 등의 전문가 그룹을 통한 메트라이프 고객만을 위한 컨시어지 컨설팅 서비스 제공

- 자산을 효과적으로 관리해 드립니다.

- 자산을 안정적으로 지켜 드립니다.

- 기업의 성장을 지원합니다.

- 메트라이프 전속 전문가 그룹이 제공하는 서비스

   • 여유로운 노후의 삶을 위한 은퇴 설계

   • 위험에 대비하는 확실한 보장 설계

   • 재무목표 달성을 위한 투자 설계

   • 효과적인 절세 대책을 통한 세금 설계

   • 기업을 가업으로 잇는 가업승계 설계

   • 투자목적 달성을 위한 부동산 설계

5. Partnership

CA 채널만의 매니지먼트 시스템

   • FSR의 성공이 곧 본인의 성공이라 생각하는 각 계층의 매니저 (FM, AM, MD)

   • Sales Professional의 Navigator인 전담 FM의 1:1 관리

   • 성공을 위한 체계적인 관리 지원 시스템 (Success Wheel)

   • 언제 어느 곳에서도 본인의 활동 관리를 할 수 있는 온라인 관리 프로그램 (Sales Pipeline)

   • 매일매일 서로 격려 및 영업 노하우를 공유하는 활기찬 미팅 문화

   • 선배의 노하우를 전수 받을 수 있는 Joint-work / MDRT 페어링 프로그램

      * MDRT 보유율 국내 1위 (2019년 기준)

6. Training

- 기본 교육

   • 생명보험의 가치를 알아가는 신입 입문교육

   • Sales Professional을 양성하기 위한 맞춤형 교육과정 (차월 별 교육)

   • 장기 근속 FSR들만을 위한 Theme 교육 과정


- 심화교육

   • 업계 최초의 서울대 은퇴설계코칭전문가과정

   • 서울백병원 & 녹십자헬스케어㈜와 함께 하는 Health Friends 과정


- 전문교육

   • 법인고객 상담 능력 향상을 위한 법인컨설팅 과정

   • 외국계 유일의 AFPK 자격 시험 공인 교육기관

   • 업계 유일의 ISO 9001 인증을 받은 MFP College


* 완전판매율 1위 (2018년 기준)

* 우수 인증 설계사 보유 1위 (2018년 기준)

7. Compensation

- 주요 보수규정

   • 입사 초기 안정적인 정착을 지원하는 소득 보장 프로그램 (초과 성과에 대한 지급액은 제한이 없음)

   • 최고의 Sales Professional에게 최고의 대우를 위한 수당과 성과 보너스 지급

   • 최고의 전문가 그룹인 Honors Club에 추가적인 보상 시스템, 독립 사무 공간과 품위 유지비 지원

   • 건강검진, 경조사 지원, 자녀 학자금 지원 등 Long-run에 따른 다양한 지원 프로그램 제공


* Honors Club 제도는 메트라이프 CA 채널만의 고유한 FSR 승진 제도 입니다.

8. Fun

- 가족, 동료와 함께 할 수 있는 다양한 즐거움을 경험할 수 있습니다.

   • 가족과 함께 세계 각지로 떠나는 CEO 초대 연간 컨벤션 – MPC (MetLife President Council)

   • Global MetLife FSR/매니저들과 함께 떠나는 Business Trip – MCC (MetLife Chairman Council)

   • 전세계 MDRT 회원들과 함께 모든 것을 공유하는 명예의 전당 – MDRT 연차총회

   • 주 단위 건수 활동으로 안정적으로 성장할 수 있는 영업문화 (소.확.행) – STAR 제도 (3W), STAR Starry Night

   • 재미와 보상을 더해주는 다채로운 시책 – Seasonal Campaign

   • 동기들과 함께 선의의 경쟁을 하는 Rookie 365 프로그램

   • 2W (주간 2건 이상 계약) 30주를 통해 경험하는 MPC


* MDRT 등록인원 472명 (2019년 기준 업계 최고)

9. Office / Digital

- 디지털 인프라를 갖춘 최첨단 업무 환경 제공

   • 서울 지역: 현대 아이파크 타워 (강남), D-Tower (강북)

   • 지방 지역: Smart Office (각 도시 중심부 위치)


- 스마트 디지털 플랫폼

   • One-Stop 디지털 플랫폼 (고객 등록, 가입설계, 청약, 활동 관리 등) - MetDO

   • 다양한 컨텐츠를 제공하는 온라인 학습 공간 – MetCampus, With+

   • 최적의 솔루션을 제공할 수 있는 보장분석 프로그램

   • 안정적인 수익률을 추구할 수 있는 변액보험 펀드 관리 서비스

   • 편리한 사이버 모바일 창구 및 e-Claim (보험금) 청구 서비스

10. Vision

- 꿈과 본인의 선택에 따라 정년이 없습니다.

1 FSR -> 본사직원 -> 본사팀장 -> 본사임원 -> CEO
2 FSR -> 지점장 -> 사업단장
3 FSR -> 독립 / 대표 FSR

- FSR 승진제도 (Honors Club)

   • 승급 축하금, 품위 유지비, 독립된 별도의 사무공간, 차량 리스 지원금 등 지급